Voor Loopbaanadviseurs
Het Ontwikkelpad Schoonmaak is een praktisch hulpmiddel voor loopbaanadviseurs. Je kunt het gebruiken om mensen te begeleiden bij hun ontwikkeling in de schoonmaakbranche.
Overzicht bieden: Laat zien welke beroepen, functies en doorgroeimogelijkheden er zijn in de sector.
Advies op maat: Help kandidaten ontdekken welk beroep, opleiding of stap past bij hun ervaring en wensen.
Persoonlijk ontwikkelplan: Stel samen met de kandidaat een plan op voor groei, bijvoorbeeld via een cursus, praktijkverklaring of opleiding.
Succesverhalen delen: Gebruik inspirerende verhalen uit de sector om kandidaten te motiveren.
Toegang tot ondersteuning: Informeer over extra begeleiding, taalondersteuning en financiële regelingen.
Passend werk: Zoek samen op www.ontdekdeschoonmaak.nl naar een baan die bij de kandidaat past.
Met het ontwikkelpad kun je kandidaten gericht ondersteunen bij het vinden van een passende functie en het ontwikkelen van hun talenten.
Voor Loopbaanadviseurs
Het Ontwikkelpad Schoonmaak is een praktisch hulpmiddel voor loopbaanadviseurs. Je kunt het gebruiken om mensen te begeleiden bij hun ontwikkeling in de schoonmaakbranche.
Overzicht bieden: Laat zien welke functies en doorgroeimogelijkheden er zijn in de sector.
Advies op maat: Help kandidaten ontdekken welke opleiding of stap past bij hun ervaring en wensen.
Persoonlijk ontwikkelplan: Stel samen met de kandidaat een plan op voor groei, bijvoorbeeld via een cursus, praktijkverklaring of opleiding.
Succesverhalen delen: Gebruik inspirerende verhalen uit de sector om kandidaten te motiveren.
Toegang tot ondersteuning: Informeer over extra begeleiding, taalondersteuning en financiële regelingen.
Met het ontwikkelpad kun je kandidaten gericht ondersteunen bij het vinden van een passende functie en het ontwikkelen van hun talenten.
Voor Adviseurs van het Regionaal Werkcentrum
Het Ontwikkelpad Schoonmaak helpt adviseurs van het regionaal werkcentrum om werkzoekenden en werkgevers te ondersteunen.
Informatiepunt: Gebruik het ontwikkelpad als basis om werkzoekenden te informeren over het veelzijdige werk en de kansen in de schoonmaak.
Regionale aansluiting: Sluit aan bij de vraag en het aanbod in jouw regio door samen te werken met werkgevers, opleiders en gemeenten.
Begeleiding bij instroom: Help mensen zonder diploma of met een afstand tot de arbeidsmarkt om via praktijkleren of instapfuncties aan de slag te gaan.
Maatwerktrajecten: Bied maatwerk door te kijken naar de achtergrond en wensen van de kandidaat.
Passend werk: Zoek samen op www.ontdekdeschoonmaak.nl naar een baan die bij de medewerker past.
Ondersteuning werkgevers: Adviseer werkgevers over het inzetten van het ontwikkelpad voor werving, selectie en ontwikkeling van personeel.
Zo kun je als regionaal werkcentrum bijdragen aan een betere match tussen mens en werk in de schoonmaaksector.
Voor Adviseurs van het Regionaal Werkcentrum
Het Ontwikkelpad Schoonmaak helpt adviseurs van het regionaal werkcentrum om werkzoekenden en werkgevers te ondersteunen.
Informatiepunt: Gebruik het ontwikkelpad als basis om werkzoekenden te informeren over kansen in de schoonmaak.
Regionale aansluiting: Sluit aan bij de vraag en het aanbod in jouw regio door samen te werken met werkgevers, opleiders en gemeenten.
Begeleiding bij instroom: Help mensen zonder diploma of met een afstand tot de arbeidsmarkt om via praktijkleren of instapfuncties aan de slag te gaan.
Maatwerktrajecten: Bied maatwerk door te kijken naar de achtergrond en wensen van de kandidaat.
Ondersteuning werkgevers: Adviseer werkgevers over het inzetten van het ontwikkelpad voor werving, selectie en ontwikkeling van personeel.
Zo kun je als regionaal werkcentrum bijdragen aan een betere match tussen mens en werk in de schoonmaaksector.
Voor Praktijkbegeleiders
Praktijkbegeleiders spelen een belangrijke rol bij het begeleiden van (nieuwe) medewerkers in de schoonmaak.
Begeleiding op de werkvloer: Gebruik het ontwikkelpad om samen met de medewerker stappen te zetten in hun ontwikkeling.
Praktijkgericht leren: Leg uit welke werkprocessen belangrijk zijn en hoe medewerkers deze kunnen leren in de praktijk.
Praktijkverklaring: Help medewerkers bij het behalen van praktijkverklaringen voor specifieke werkzaamheden.
Ontwikkeling stimuleren: Moedig medewerkers aan om verder te leren en door te groeien naar andere beroepen of functies.
Samen evalueren: Bespreek regelmatig de voortgang en kijk samen welke volgende stap mogelijk is.
Passend werk: Zoek samen op www.ontdekdeschoonmaak.nl naar een baan die bij de medewerker past.
Met het ontwikkelpad geef je medewerkers duidelijkheid over hun groeimogelijkheden en bied je structuur in hun leertraject.
Voor Praktijkbegeleiders
Praktijkbegeleiders spelen een belangrijke rol bij het begeleiden van (nieuwe) medewerkers in de schoonmaak.
Begeleiding op de werkvloer: Gebruik het ontwikkelpad om samen met de medewerker stappen te zetten in hun ontwikkeling.
Praktijkgericht leren: Leg uit welke werkprocessen belangrijk zijn en hoe medewerkers deze kunnen leren in de praktijk.
Praktijkverklaring: Help medewerkers bij het behalen van praktijkverklaringen voor specifieke werkzaamheden.
Ontwikkeling stimuleren: Moedig medewerkers aan om verder te leren en door te groeien naar andere functies.
Samen evalueren: Bespreek regelmatig de voortgang en kijk samen welke volgende stap mogelijk is.
Met het ontwikkelpad geef je medewerkers duidelijkheid over hun groeimogelijkheden en bied je structuur in hun leertraject.
Vragen of hulp nodig?
Voor meer informatie of ondersteuning kun je altijd contact opnemen met het regionaal werkcentrum of een regionale adviseur. Zij helpen graag verder met advies en praktische tips.
Wil je het Ontwikkelpad Schoonmaak laten voorlezen? Klik hier
Of download de Ontwikkelpaden als
pdf.